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作者：徐佃海 滨州四环五海联合会计师事务所
共和国成立以来的70年，是披荆斩棘、波澜壮阔的70年。作为社会的一个组成部分，滨州四环五海会计师事务所也经历了一个生肖轮回。回顾12年的发展历程，我颇有些感慨。作为四环五海会计师事务所的第一任主任会计师，我参与、见证了其成长，并随着他的成长而成熟。
学会了感恩
女儿参加了一次英语演讲比赛，受电影《战狼2》的影响，写的题目叫《如果，我是一名中国人》。我们都庆幸生长在中国。我与女儿开玩笑说，很感谢你，你给我们带来了幸福与快乐。女儿说，我很庆幸出生在了我们这个家庭。早上给女儿舀碗稀饭，她会说“谢谢爸爸”。从女儿身上，我学会了对别人表达“谢谢”。虽不时时挂在嘴边，但通过语言表达对别人的感激已不再难以启齿，而成为了常态。
12年前，志同道合的几个人组建了会计师事务所，紧跟滨州发展的脚步，取名“四环五海”没有寓意，只为在滨州好听好记。
成立初期的窘迫与拮据，一直历历在目。在买第一辆本田雅阁车时，凑齐了车款，没钱买购置税，挂不上车牌。为了省钱，我和冯主任去郭集旧货市场买二手的办公桌椅。即使在那种环境下，大家没有怨言，没有牢骚，很坚定的跟随我“闯荡江湖”。每当回忆起创业时的艰辛，我就很感动，那么艰苦的岁月，大家都众志成城，对我不离不弃。
现在的四环五海事务所，有了自己的办公楼，也有了自己的菜地，办公设施亦趋向现代化。2016年，我得到了市总工会颁发的五一劳动奖章；2017年，我成为了滨州市的政协常委。一时的荣誉，都是过眼的烟云，很快会飘散。但，这是社会的认可，大家对我们的一种肯定。我们应该珍惜这一切，努力把自己的事情办好，为社会发展多做贡献，不给从事的事业抹黑，让员工们工作有尊严，向周围传递正能量。
四环五海事务所的发展，一路较为顺利，这离不开社会各界的支持。没有方方面面的关照，她不可能在从建所的10个人，发展到目前的50名员工。没有大家的宽容与担待，就没有我这个主任会计师的安心与顺心。感恩不是一个时髦用语，而是实实在在的一种感情。
习惯成自然
从农村长大，大部分的人都起得早，我也不例外。工作后一直保持着这一习惯。特别是女儿上学后的12年。我上班早，正好顺便送她上学。为了让她能吃好早饭，我每天都提前大半个小时把饭做好，把稀饭晾凉。早饭是我们一家的团圆饭，故做得很隆重。一般都炒上两三个菜，熬好稀饭。菜地里种茴香时，还时不时包上一顿水饺。起得早，最大的好处是上午很从容，有时间处理更多的事务。每天六点半吃完早饭，有时去新立河树林里走一阵到办公室，有时去菜地转上一圈，都不影响上午的正常签到。有规律的作息，身体已形成了固定的生物钟，即使放了假不上班，每天五点半就醒，想睡都睡不着。
四环五海事务所虽然不大，但作为一个单位却“五脏俱全”，稍一松懈，就不知哪个地方出现问题。每个周末，是大家的休息时间，也是我放松的时候。通常不是休息，只是放慢了节奏。往往这个时候，我能独自坐在办公室，作一下修整。回顾总结一周来的工作，计划一下下一周的安排。甚至具体到每个部门，或大一些的项目。
作为一个单位的主要负责人，不能每件事都亲力亲为。管得多了，影响了大家的能动性。在处理一般事务（或业务）上，往往比不上具体操作的员工，他们更有经验。但作为掌舵手，也不能不面面俱到。因为部门的负责人，统领不了全局。不做适度的调度，航船就会迷失方向，甚至出现翻船。干会计师行业的一把手，没有其他行业领导人的洒脱。
做事有担当
省注协举办的一期主任会计师培训班上，在讲到负责人的领导力时，老师说，敢担当是很重要的一个方面，遇到问题时一定要淡定、稳住，给员工一个靠山，让大家觉着有主心骨。
注册会计师行业是一个智力密集型的行业，也是一个有风险的行业。薄薄几页纸的审计报告，可能收费成千上万。但薄薄的几页纸，也可能让我们赔偿数十万，责任人员锒铛入狱好几年。初入道的人不知深浅，意识不到问题的严重性，什么委托都敢接，什么报告都敢出，对这个事业没有敬畏；出过事的人，往往让风险吓住，只要不是绝对保险，就一推了之，只做没有风险的业务。目前行业所处的环境，还不是一个各项制度健全，各行各业都能遵纪守法的时代，怎么能把控风险，又能完成委托人意愿，一直是困扰注册会计师行业，特别是主任会计师的问题。前些年，因这方面的问题时而睡不着觉。随着业务面的拓宽，阅历的增加，经验的积累，有些问题随着时间的推移也会迎刃而解。对和错之间有缓冲，黑与白之间非必选。拍板需要有一定智慧，决策更是一种担当。做了12年主任会计师，也逐渐学会了担当。一年当中，已很少因工作困扰而失眠。多大的坎都会迈过去，多大的困难都会有解决的办法。
过去的12年，是四环五海事务所发展的12年，也是我个人成长的12年。
四环五海事务所的发展，我是见证者，也是参与者，其走过的每一步都曾洒下过汗水，所收获的成就都曾为之鼓舞。四环五海事务所是我成长的平台，她给予了我历练，陪练我走向成熟。